Je nach Anlass und Bedarf unterstütze ich Sie in effektiven Trainings oder individuellem Coaching – virtuell oder in Präsenz
Trainings
- In meinen Trainings finden Sie einen vertrauensvollen Rahmen, um Führungskompetenzen zu vertiefen, Neues zu lernen und Praktisches auszuprobieren. Und zwar so, dass Sie dies leicht und sicher in Ihrem beruflichen Alltag umsetzen und gleich damit loslegen können.
- Lernen Sie, wie sie auch in heiklen Situationen konstruktiv und klar bleiben, wie Sie Veränderungen gestalten oder Entscheidungs- und Beteiligungsformate umsetzen. Damit fördern Sie Vertrauen und Motivation in der Zusammenarbeit.
- Durch Wissensimpulse und im gegenseitigen Austausch bekommen Sie gezielt neue Ideen und Methoden an die Hand – und Sie erleben Vielfalt durch das gemeinschaftliche Lernen.
Meine Trainings sind abwechslungsreich und interaktiv gestaltet, denn mit Austausch und Spaß lernt es sich leichter. Sie basieren auf fundierten Grundlagen und meiner langjährigen Erfahrung als Führungskraft und Organisationsentwicklerin. Ich spanne rote Fäden zwischen einzelnen Themen, so dass Sie wesentliche Zusammenhänge erkennen.
Sie gehen mit vielen Erkenntnissen, praktischen Lösungen und guter Laune nach Hause.
Mögliche Inhalte
- Neu in der Führungs- oder Leitungsrolle
- Kommunikation und Feedback
- Teamdynamiken verstehen
- Veränderung gestalten
- Konfliktmanagement
- Resilienz und Selbstfürsorge
- Führen hybrider Teams
- Rollenbasiertes Führen, sinnstiftendes Führen
- Methodentraining, z.B. Entscheidungsfindung in Gruppen, kollegiale Beratung
Inhalte und Rahmenbedingungen klären wir in einem gemeinsamen Vorgespräch.
Coaching
- Sie schärfen Ihr Führungsverständnis und Ihr Rollenbewusstsein, so dass es Ihnen leichter fällt, Entscheidungen zu treffen, hinter denen Sie stehen. So gewinnen Sie einen inneren Kompass und sparen Zeit.
- Sie fragen sich, wo und wieviel Sie als (neue) Führungskraft vorgeben können oder sollten, da Sie gleichsam Beteiligung und Orientierung fördern wollen. Ich unterstütze Sie, ihr eigenes Selbstverständnis und Handlungsansätze zu entwickeln, so dass Sie klar auftreten und den Kopf wieder frei haben.
- Schwierige Gesprächssituationen oder anstehende Veränderungen beschäftigen Sie. Gemeinsam schauen wir, wie sie diese meistern können, und Sie gehen mit konkreten Ideen an den Start.
Im Coaching finden Sie einen geschützten und auf Ihre Bedürfnisse angepassten Rahmen. Sie entscheiden darüber, was Sie erreichen oder verändern wollen. Durch meine Fragen und methodische Impulse kommen Sie sich selbst auf die Spur, entdecken Sie neue Möglichkeiten und gewinnen konkrete Ansätze für Ihre Praxis.
Mögliche Anlässe
- Führungsfragen, Unterstützung von Nachwuchskräften
- Entscheidungen, Umgang mit Dilemma-Situationen
- Wiederkehrende Konflikte
- Umgang mit Veränderung
- Selbstmanagement, Aufbau Selbstkompetenz
- Persönlichkeitsentwicklung
- Entwicklung beruflicher Perspektiven
Inhalte und Rahmenbedingungen klären wir in einem unverbindlichen Kennenlerngespräch.
Sie wünschen sich mehr Klarheit und Leichtigkeit? Sprechen Sie mich an, ich unterstütze Sie dabei. Kontakt